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“五抓”铸魂强基 “五力”赋能登高——710公海官网电气化局一公司第四党支部党建融合发展纪实

起源: : 功夫: :2026年05月12日 浏览次数: : 【字体: : 2021010614080360373 打印

? ? ? ?“陆续三年获评710公海官网电气化局‘红旗党支部’;;所辖项目履约率100%,安全变乱零产生,被北京建管公司评为工程建设优良单元……”710公海官网电气化局一公司第八项目治理(北京城轨)分公司第四党支部掌管人暗示,亮眼成就的背后是支部对峙以党建为引领,推动党建工作与经谋出产深度融合、、、同频共振,将党建优势源源不休转化为发展动能,筑牢基层战斗碉堡。。。

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抓学习提内力

“以前总感触理论学习单调蹩脚、、、脱离现实,此刻支部‘线上+线下+实际’的三维学习模式,让我们既能学深悟透理论精华,又能吃透业求实操重点,干活儿更有底气、、、更有方向了。。!!钡吃被聪飞的真切感伤,道出了支部学习模式创新带来的显著功效。。。

为破解“学用脱节、、、学用两张皮”的难题,支部精心优化学习大局,支部书记带头目学每月1次,支委成员重点研学每季度2次,支部集中学习每月2次,党员自主学习实现全员覆盖。。。针对城轨建设专业性强、、、合规要求高的特点,支部聚焦业务提升,专门约请行业专家发展安全、、、合规、、、应急等专题培训6场,覆盖党员及一线员工120余人,为项目安稳有序推动筑牢思想和理论根基。。。

同时,矫捷使用学习载体,让理论学习真正“活”起来、、、“实”起来。。。2025年以来,先后组织党员赴北大红楼、、、中国人民抗日战争留念馆等革命圣地发展了实地研学,在沉浸式履历中感悟红色初心、、、传承红色基因;;依附“云党课”平台常态化推送学习内容80余条,“砺心书吧”新增专业书籍100余册。。。

抓责任强能力

“党建工作从来不是泛泛而谈,必须与业务工作同频同步、、、同向发力、、、深度融合。。!!敝Р渴榧撬锴毂蟀凳。。。为切实压实党建责任,支部成立“书记牵头抓总、、、支委分工分管、、、党员具体落实”的责任系统,把党建活动与落实重大工作、、、基层攻坚克难、、、发展新质出产力结合起来,大力推动基层党建提质增效“七抓七强七提升”工程。。。2025年,公司进行“治理创效”钻研班,宽泛网络中理化建议42条,其中11条被成功选取,直接创制经济效益80余万元。。。

2025年底,北京地铁18号线及17号线中段即将开明之际,因施工功夫密集、、、工序复杂、、、人员调配严重出现进度滞后难题,支委会第一功夫召开专题会议,集体钻研、、、科学制订推动规划,支委成员分片包干、、、靠前指挥,党员干部自动亮身份、、、作表率,带头加班加点、、、攻坚克难,保险了既定进度,实现项目定期履约,赢得业主认可。。。

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抓特色提效力

支部安身城轨建设岗位现实,构建“5+X”党员立功系统,结合“红·践1+1”党员立功专项行动,精心划分2个红旗责任区、、、设立3个党员前锋岗,7名党员骨干自动认领攻坚工作、、、扛起责任担任,成为项目建设的“主心骨”和“前锋队”。。。

“技术前锋岗”党员蒙占刚,就是这支攻坚行列中的典型代表。。。在盾构管片预埋槽道设备装置过程中,原施工工艺耗时久、、、成本高,装置精度不易节制,影响工程质量和施工进度。。。得知这一难题后,蒙占刚自动请缨,携带3名党员骨干成立攻坚小组,烧毁休息功夫,陆续20天扎根施工一线,反复试验、、、优化规划,最终研发出“设备支架整合”规划,将单节管片装置功夫从2.6小时缩短至1.5小时,单项目直接节约成本7.5万元。。。该课题钻研成就《缩短盾构管片预埋槽道设备装置功夫》荣获北京市政工程建设QC优良成就一等奖,用技术创新彰显了党建实效、、、书写了党员担任。。。

抓风格激活力

“清廉是党员干部的立身之本、、、成事之基,更是项目建设的性命线。。!!闭馐侵Р堪嘧拥墓彩。。。支部始终对峙严的基调不颠簸,以良好风格凝聚干事创业壮大合力。。。支部书记每年为整个党员讲授党风廉政专题党课2次,常态化组织党员旁观警示教育片,发展正、、、背面典型教育,疏导党员干部知敬畏、、、存戒惧、、、守底线,筑牢拒腐防变的思想道德防线。。。

为厚植清廉文化根基,支部精心打造清廉文化墙,2025年发放清廉口袋书50余册,发展清廉发言32人次,组织整个党员签定清廉承诺书12份,实现党员清廉教育全覆盖、、、无死角。。。支部对峙延长清廉防线,将党风廉政建设要求贯通项目建设全过程,专门组织一线作业队发展清廉教育3场,覆盖一线员工60余人,杜绝“微凋落”问题产生,为项目建设营造风清气正、、、干事创业的优良环境。。。

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抓服务聚合力

“住宿饮食前提持续改善,此刻宿舍里空调、、、热水器一应俱全,食堂菜品丰硕多样、、、营养平衡,我们干活儿更有劲头、、、人也更有归属感了。。!!币幌咴惫ふ允Ω档母】浠坝,道出支部暖心服务人民的扎实功效。。。支部始终对峙以人民为中心的发展思想,聚焦一线员工急难愁盼问题,用心用情使劲做好服务保险,让员工感触到组织的温暖与关切。。。

2025年,支部投入8万元专项经费,着力改善员工住宿和就餐环境,为20间员工宿舍统一建设衣柜、、、桌椅等生涯设施,让员工住得舒心;;食堂优化菜品结构,推出10余种特色菜品,两全南北口味,员工就餐中意度不休提升。。。同时,精心建设“候鸟驿站”1个,建设休息床、、、洗漱用品、、、生涯用品等,为异地员工眷属投亲提供方便,整年累计接待眷属投亲30余人次,切实解决了员工“后顾之忧”。。。针对员工子女入学难问题,支部自动对接处所学堂,援手2名员工子女解决入学问题,用暖心行动拉近党群距离,织密员工幸福网。。。(孙庆斌 高志鹏)

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